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住宿公司劳动合同 篇15

2024-07-18 来源:年旅网

  甲方:_________________

  电话:_________________

  地址:_________________

  乙方:_________________

  电话:_________________

  身份证号:_________________

  鉴于甲方愿意聘用乙方为全日制的劳动合同制员工,鉴于乙方愿意接受甲方上述聘用。甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》及本公司的有关规章制度,在互尽告知义务的基础上,本着平等、自愿的原则,经协商一致签订本合同。

  一、合同期限

  第一条本合同期限类型为_________________期限合同。本合同生效日期_____________年_______________月___________日,终止日期_____________年_______________月

  ___________日,其中试用期_____________个月。

  二、工作内容

  第二条甲方根据本公司实际情况制定了一岗多职的工作原则,

  基于这一原则甲、乙双方同意:_________________甲方聘请乙方在部门工作,主要从事_________________岗位,该岗位为乙方的主体岗位;除主体岗位外,乙方上级主管可根据工作需要临时安排其它工作。

  第三条经甲乙双方协商一致,可调整乙方的主体岗位。

  第四条乙方应按甲方所规定的工作内容、范围及职责,按时、按质、按量的完成工作任务;甲方可对乙方工作进行考核。

  三、工作地点、工作时间、劳动条件和劳动保护

  第五条乙方工作地点:_________________

  第六条劳动时间:_________________

  甲、乙双方同意执行定时工作制,甲方安排乙方的工作时间为:_________________星期一至星期五,上午8时至12时,下午1时至5时。

  甲方应合理安排乙方工作任务,甲方因工作需求延长乙方工作时间时,乙方应配合,甲方允许乙方作出相应时间的补休。

  第七条劳动条件:_________________

  1、甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境,保障乙方在工作过程中的安全和健康。

  2、甲方根据乙方岗位的实际需要,按照国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

  3、甲方按国家规定,对女职工实行特殊劳动保护。

  甲方(盖章) ___________

  法定代表人(签章) ___________

  乙方(签章) ___________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

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