公务员、事业单位和国企人员的退休金由国家财政支出,通过单位账户发放给个人;缴纳社保的单位退休员工的退休工资则由省级社保统筹资金发放,不经过原单位。
法律分析
第一,如果你是公务员、事业单位和国企的人员,那么其退休金是由国家财政支出,通过单位账户发到个人。
第二,如果本人是属于缴纳社保的单位退休员工,那么其退休工资是省级社保统筹资金,由当地属社保局发给本人,不经过原单位。
拓展延伸
退休金的发放责任在退休金制度中扮演着重要角色
退休金的发放责任在退休金制度中扮演着重要角色。根据我国相关法律法规,退休金的发放责任主要由社会保险机构承担,例如社会保险基金管理机构或社会保险经办机构。这些机构负责收集和管理职工的社会保险缴费,根据法定条件和标准计算和发放退休金。同时,雇主也承担一定的责任,包括按时足额缴纳社会保险费用,提供相关的员工工资和社会保险信息。此外,退休金的发放也需要依赖于个人的申请和提供必要的证明文件。总之,退休金的发放责任需要社会保险机构、雇主和个人共同配合,确保退休人员能够按时、准确地获得应有的退休金待遇。
结语
退休金的发放责任在退休金制度中扮演着重要角色。根据我国相关法律法规,退休金的发放责任主要由社会保险机构承担,同时雇主也承担一定责任。退休金的发放需要社会保险机构、雇主和个人共同配合,确保退休人员能够按时、准确地获得应有的待遇。
法律依据
《劳动合同法》第四十四条
二项的规定,劳动者开始享受养老保险待遇(即办理退休),劳动合同终止。
因此劳动者退休后被用人单位返聘,双方形成的关系,不是劳动关系,不受〈劳动合同法〉调整。
双方的权利.义务由双方协商一致约定。