在即将过去的一学期里,我校按照期初制订的目标,全体教师团结奋进,务实进取。这学期学校继续遵循“以学生为根本,以质量为中心”的原则,在学校教学质量、教师管理、常规管理、班级管理上狠下功夫。一学期来,我们踏踏实实上好每一天班,勤勤恳恳做好每一件事,各项工作扎扎实实、有序开展。现在就从以下几个方面予以小结。
一、抓师德工作,建设和谐团队
本学期,我们按照四平市教育局年初的部署,按照市县两级活动办公室的安排,继续扎实、有序的开展了“四师一满意”主题教育活动。
我们采取集中与自学相结合的方式,学习相关的政策、法规、文件和先进教师的事迹材料,写心得体会和教育论文,提高了教师自身的思想素质。大力开展岗位练兵活动,写教学随笔、制作教具、做公开课示范课。开展“万师进万家,真情帮万生”活动。学校领导和教师捐款帮助贫困、学困生。共捐款5900多元。我校没有一名因贫困或学困而辍学的学生。在本次活动的结束阶段,我们学校“四师一满意”活动领导小组评选出王丽荣同志为我校“教书育人楷模”,徐国柱同志为我校“教学标兵”,吴亚平同志为我校“师德标兵”,王菊同志为我校“优秀班主任”。
二、抓常规管理,提高教学质量
教学质量是学校的生命线。本学期,在中心学校的统一布置下,我们继续一丝不苟抓常规,千方百计提质量。为了更好地提高教育教学质量,我们主要采取了以下措施。
1、狠抓教学常规,强化过程管理。教学常规的落实是提高教学质量的保证。因此,我们加强了对教学工做的管理力度,指派陈立丰、栾玉喜、杨东、蔡萃、吴俊波、刘雅锋等六位有丰富教学和管理经验的同志分别担任个学年组的组长,丁主席、丁校长和姜校长三名校级领导也分别包保了低、中、高三个学年组。我们在教学管理中,要求教师严格按照教学常规的要求,备课、讲课、布置与批改作业。学校对任课教师从这几方面进行必要的引导和严格的检查。
2、坚持校本教研,提高课堂效率。课堂教学的优劣是反映教学质量高低的主要因素,而提高课堂教学效率关键是依靠教师的业务素质。这学期我们配合“一评三考”和“四师一满意”活动,要求每一名教师上一节汇报课,写一篇反思。我们这样做的目的,就是要使全体教师遵循教育规律,钻研业务,提高业务能力。
3、抓好单元测验和月考,重视培优和转差工作。由于种种原因,我校各个班级都不同程度地存在“差生较多、优生群体小”的现象,这对期末考试的影响很大。但是,我们教师坚持“只讲主观,不谈客观”的原则,树立“没有教不好的学生”的观念,努力做好作业设计和批改,做好单元测试工作,一手抓差生转化,一手抓优生培养,最大限度地提高学生的学科成绩。本学期,我们共组织学校月考及年组小考5次,这几次考试的成绩将和下学期考试的成绩综合起来,作为20xx年教师节表彰和评选市县优秀教师的一个重要依据。
三、抓班级管理,强化安全卫生
班级是学校工作的最小的一级管理单位,也是最重要的管理单位。按照中心校的.要求,我们从这学期开始,以“纪律、安全、卫生教育”为抓手,强化班级管理。
1、加强学生常规管理,进行良好的行为习惯教育。
值周班从进校、出操、集会、课间、离校、纪律、卫生等学校生活的各个层面对学生、班级检查和记录,及时公布检查结果,是每个班级能够准确地了解本班的纪律、卫生情况,及时纠正存在的问题。使学校呈现出了团结紧张、严肃活泼、举止言行规范文明的大好局面。
2.以贯彻实施新《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为准则,对学生进行爱国主义教育和良好的行为习惯教育。由于德育工作抓得扎实有力,学风、班风、校风明显好转,绝大部分学生养成了爱学习、守纪律、讲文明、有礼貌的良好行为习惯,真真正正成为班级小主人,学校的小主人。
3.利用班会、广播等形式,强化安全卫生教育和管理。本学期在王连庆和宋连玉两位同志的努力下,在班主任的配合下,校园环境卫生效果有了比较显著的改善,校容校貌有了明显的改观。为师生创造了一个干净优美的工作和学习环境。本学期没有发生安全事件。
四、抓硬件建设、提升学校办学水平
1、自20xx年起,我校开始进行较大规模的校园改扩建工程,至20xx年的五年里,我校每年都有新项目,每年都有新变化。特别是20xx年,我校进入了硬件建设和改造的高峰阶段。本学期开学初,我校新建的学生食堂和改建的幼儿园已经投入使用。教学楼楼面粉刷工程也已经完成。扩建教学楼工程进入收尾阶段。操场硬化工程已经完成近三分之一。
2、重新安装了校园广播系统。校园广播是校园文化建设的一部分,是联系学校和学生的桥梁,是团结同学的纽带。这学期,学校投入资金3万多元,重新安装了校园广播系统。为了更好的发挥校园广播的作用。我们将于下学期开始组建校园广播站,以正确的舆论引导人,以先进的文化教育人,以先进的事迹感染人。通过表扬好人好事,播放优美诗文和歌曲,介绍学习经验和方法,积极倡导文明礼貌之风,陶冶师生的情操,丰富师生的课余生活,促进校园文化的建设。
3、四平市体育局赞助的价值近万元的音响设备已经到位。
4、新的图示室建设项目已经启动。图书购置目录已经发给了教育局装备处。
五、抓职工福利,激发教师工作热情
为了充分调动广大教师的工作积极性,激发教师的工作热情,并且体现学校对教师生活的关怀,经学校工会与行政协商,决定在教师节前为全体教师每人制作西装一套,并配衬衫一件。这项福利支出共计七万多元。
六、抓活动开展,丰富校园文化
这学期我们开展了庆祝第xx个教师节活动。为了开展好这项活动,我们于上学期就做了充分准备。姜校长亲自安排部署,及时调度,罗红艳等几位老师精心排练节目,相关的班主任和科任老师鼎力相助,使我们的这台演出十分成功。
新的标准化篮球场地已经建成,并且举办了校内教师篮球赛。教师乒乓球运动已经成为我校教师的常态化运动项目。现在参加此项运动的人数在逐渐增多。
虽然在过去的一学期里我们的各项工作都取得了一定的成绩,但是也存在着一定的问题。我们将认真的总结经验,弥补不足。科学谋划,严格管理,把学校的工作做得更好。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容