华为公司职位类别划分

华为企业职位类型区分 (订正稿)

第一部分序言

一、订正说明

跟着企业的发展，原华为人字【 1999】27号文件对于职位类其余区分已不可以完整适应企业管 理的需要，在征采各部门建议的基础上，特对原华为人字【 1999】27号文件进行本次订正。 二、概括

华为企业职位类型分为四个层次，第一层次称为族（共分为 5个族），第二层次称为类（共

有51个类），第三层次称为子类，第四层次是为各部门工作需要所做的一些职位排列。三、职位类型区分的作用

1．作为拟订职位说明书的基础，职位说明书中的职位类型须和本规定保持一致。 2．作为人力资源分配的依照。

3．服务于任职资格工作，职工能够从第一族至第五族中选用相应的族、类申请适合的任职资 格（含管理任职资格和专业技术任职资格）。

4．工作性质相像的职位归为一类，为人事评论确立基础。 5．为人力资源的其余工作服务，如人力资源统计等。 四、职位类型应用说明

1．当应用职位类型时，应选用第三层次（子类），如审计部的专业人员选用“审计”；当类 别区分只有两个层次时，应选用第二层次（类），如客户经理选用“销售类”。 2．当某类（第二层次）中无适合的子类（第三层次）时，填写“其余”。3．三级管理者在填写“三级管理类”的同时，一定填写相应的专业

/技术/营销族中的类，四

级管理者和五级管理者填写“四级管理类”或“五级管理类”，建议同时填写相应的专业技术/营销族中的类。

第二部分华为企业职位类型区分

/

一、管理族 （一）五级管理类 （二）四级管理类 （三）三级管理类 二、营销族 （一）销售类

1 / 10

华为公司职位类别划分

（二）产品类 （三）营销策划类 （四）市场财经类 （五）公共关系类 三、专业族 （一）计划类 1、物流计划 2、财经计划 3、调动兼顾 4、计划统计 5、市场计划 （二）IT类 1、系统管理 2、网络管理 3、应用管理 4、规划控制 （三）流程管理类 （四）财经类 1、财务管理 2、国际财务 3、出纳 4、会计 ①（本部）会计 ②做事处会计 5、审计 6、金融 （五）采买类 1、专家团成员 2、采买工程师 3、采买员 4、出入口业务

2 / 10

华为公司职位类别划分

（六）人力资源类 1、招聘 2、考评 3、培训 4、薪酬管理 5、人事管理 6、职工关系 7、综合

（七）项目管理类 1、计划管理与监控 2、财经与成本管理 3、资源管理

（八）产品数据管理类 1、BOM管理

2、技术文件管理/标准化（九）销售管理类 （十）招标商务类 （十一）合同管理类 1、采买合同管理 2、合同审计 3、合同成套 4、合同查收 （十二）质量管理类 （十三）监控类 （十四）订单管理类 （十五）行政类 1、秘书 2、行政管理 （十六）法律类 （十七）广告宣传类 （十八）编写类

3 / 10

华为公司职位类别划分

（十九）基建类 （二十）医务类 四、技术族 （一）系统类 （二）软件类 1、主机软件 2、网管软件 3、服务器软件 4、数据库软件 5、增值业务软件 6、装备软件 7、信令/协议软件（三）硬件类 1、单板软件 2、单板硬件 3、光器件 4、装备硬件 5、器件 （四）测试类 1、软件测试 2、硬件测试 （五）机械类 1、构造

（六）技术增援类 1、工程技术 2、工程设计 3、工程管理 4、品类管理 5、技术培训 6、网络规划 7、服务销售

4 / 10

华为公司职位类别划分

8、客户服务 （七）特别技术类 1、ASIC数模 2、ASIC数字 3、CAD 4、SI

5、RF（射频） 6、算法技术 （八）专项技术类 1、EMC 2、靠谱性 3、环境/热设计 4、安全/防备 （九）技术管理类 （十）资料类 1、资料开发 2、资料编译 （十一）制造类 1、中试工艺 2、产品工艺 3、电装PE 4、试制 5、工业工程 6、设施ME 7、维修

（十二）电源技术类 1、电源技术 2、配电 五、操作族 （一）事务类 1、事务工

5 / 10

华为公司职位类别划分

①房管员 ②洁净工 ③信件送达员 2、事务员 ①录入员 ②话务员 ③统计员 ④文控员

⑤非秘书系列文员，包含做事处文员、招待文员 ⑥会议室招待员（市场） ⑦客餐管理员（市场） ⑧签单员 ⑨下单员 3、文员

①文员（秘书系列） ②财会文员 ③文档管理员 ④人事信息管理员 ⑤产品合同办理 ⑥合同鉴定 ⑦合同核算员

⑧观光招待员（含导游员） ⑨信息员 ⑩导游员

⑾机要文档管理员 4、科员 ①采买助理 ②助理睬计 ③督察员 ④科员 ⑤机房管理员

6 / 10

华为公司职位类别划分

⑥礼宾调动员 （二）司机类 1、礼宾司机 2、内部司机 （三）保安类 （四）基层管理类 1、话务科科长 2、信件科科长 3、捍卫科科长 4、招待业务主任 5、车间主任 6、库房东任 7、IQC查验科长 8、市场退货管理科长 9、接收分流科科长 10、出货查收科科长 11、工段长 12、组长

（五）现场工程师类 1、通用设施工程师 2、IQC查验工程师 3、生产现场查验工程师4、技术文控工程师 5、动力工程师 （六）技术员类 1、技术员 ①软件编程员 ②SMT编程员 ③设施技术员 ④焊接技术员 ⑤品管技术员

7 / 10

华为公司职位类别划分

⑥调测技术员 ⑦工艺技术员 ⑧成套技术员 ⑨安全管理科科员 ⑩核单员 ⑾BOM数据管理员 ⑿专职变卖员 2、计调员 ①调动员 ②计划员 3、药房管理员

4、实验室（库房）管理员5、审计员 （七）装置类 1、装置Ⅰ ①包装工 ②送料工 ③母板装置 ④接收部拆卸工 ⑤压件 ⑥拉手条装置 ⑦压接、铆接 ⑧成型 ⑨插件 2、装置Ⅱ ①焊工 ②装置工 ③电缆加工 ④零件装置 ⑤老化 ⑥外观维修

8 / 10

华为公司职位类别划分

⑦叉车工 3、装置Ⅲ ①整机装置 ②EDFA装置 （八）调测类 1、调测Ⅰ ICT ②线体 ③FT ④母板测试 ⑤软件拷贝 2、调测Ⅱ ①产品零件测试 ②单板调测与维修 ③维修工 ④中试实验员 3、调测Ⅲ ①维修工程师 ②整机调测 （九）物料类 1、物料员 2、理货员 3、退货查收员 ①原件管理员 ②退货管理员 4、监控员Ⅰ 5、监控员Ⅱ （十）查验类 1、IPQC ①母板查验 ②电缆查验

9 / 10

华为公司职位类别划分

③外协查验 ④焊接查验 ⑤SMT查验

⑥印制板查验（含 IQC印制板查验） 2、OQC 3、IQC ①元器件查验 ②计算机查验 ③构造件查验 4、PQC 5、FQC

（十一）设施操作类 1、SMT设施操作 2、波峰焊设施操作 3、冲洗机设施操作 4、自动铆接机设施操作10 / 10