上班迟到通报批评范文

上班迟到通知责怪范文

兹有我公司生产部员工 XX，该同志自 2014 年 2 月 21 日上午 8:30 到 12:00 未到公司上班，也未请假，并且该员工近期多次迟到，

其行为违反了我公司相关规定，属于严重的违纪行为，依照公司规章制度视为旷工半天，按公司考勤制度进行处分。为严肃纪律，从他日起恩赐 XX同志严重警告处分，以上处分将计入年关考评。

再者从近期月考勤查察，迟到人员数量、次数增添。望大家引起注意，正直工作态度，以饱满的精神状态投入到工作中间。

特此通知

北京 XXXX有限公司 二零 xx 年三月七日

近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通知警告后，仍有部分员工置若罔闻。为严肃公司纪律，杜绝随意违纪现象，现规范相关事宜以下：

1、迟到、早退半小时以内的罚款 50 元; 高出半小时 ( 含) 的，罚

款 50 元，并扣半天薪水 ; 高出 2 小时 ( 含) 不足 1 天的，按旷工 1 天办理，罚款 100 元，并扣 1 天薪水。

2、人力资源部、行政部、看守部负责对上述制度履行情况进行专项检查。

请全体员工依照履行 ! 特此通知 ! 人力资源部 20xx-12-11

XX公司各部、各班队：

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上班迟到通知责怪范文

为了履行 XX公司的劳动纪律，在 2013 年 6 月 18 日上午进行公司内部检查，发现有部分员工不遵守公司劳动纪律，存在早退现象。为防备今后出现迟到早退现象，现对以下违纪人员进行安装分公司内部警告责怪，希望各部、各班队严格抓好劳动纪律，抓好职务履行情况的督查，如发现还有个别员工不遵守劳动纪律，将恩赐严肃办理。

XX公司

行政室

20xx 年 6 月 19 日

我公司工程部员工 XXX因违反公司规定，未准时参加早会，迟到达到 3 次/ 人。依照相应规定，为此公司决定对 XXX两名员工处以 100 元/ 人罚款，以此通知，望以戒之。

XXXXXXXXXXX有限公司

20xx 年 4 月 15 日

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