高等教育自学考试管理类模拟题2020年(89)
(总分100,考试时间150分钟)
一、单项选择题
1. 1.近代组织理论的一个重要特征就是更注重人在组织中的作用,其中最值得关注的研究活动是以_________为首进行的霍桑试验。 ( ) A. 泰勒 B. 法约尔 C. 马克斯·韦伯 D. 梅奥
2. 2.下列不属于系统理论的是 ( ) A. 社会系统学派 B. 效力系统学派 C. 社会技术系统学派 D. 权变系统理论
3. 3.社会系统学派的创始人是 ( ) A. 切斯特·巴纳德 B. 伍德沃德 C. 斯托克 D. 卡斯特
4. 4.在系统理论中阵容强大、影响最为深远的是 ( ) A. 社会系统学派 B. 社会技术系统学派 C. 权变系统理论 D. 新制度组织理论
5. 5.莫约、斯科特等是__________的代表人物。 ( ) A. 古典组织理论 B. 近代组织理论 C. 权变系统理论 D. 新制度组织理论
6. 6.保证组织任务有效完成的最基本的前提条件是 ( ) A. 建立一个结构合理、分工协作的组织 B. 建立一个统一指挥、运转灵活的组织 C. 建立一个分工合理、高效运作的组织 D. 建立一个结构合理、运转灵活的组织
7. 7.现代组织系统开放的程度如何,直接决定着 ( ) A. 组织内部成员的满意度 B. 管理效能的大小
C. 组织内部运转的灵活度 D. 员.IT_作的效率
8. 8.下列不属于复杂化分化程度的是 ( )
A. 水平分化 B. 垂直分化 C. 空间分化 D. 时间分化
9. 9.组织内层级的深度是指 ( ) A. 水平分化 B. 垂直分化 C. 空间分化 D. 时间分化
10. 10.“鲶鱼效应”体现的是 ( ) A. 开放性原则 B. 动态性原则 C. 制约性原则 D. 分工原则
11. 11.现代组织系统机制完善的根本标志是 ( ) A. 动态的平衡 B. 静态的平衡 C. 线性平衡 D. 制约平衡
12. 12.组织中的人员、结构、权力等都必须遵循 ( ) A. 分工原则 B. 统一指挥原则 C. 制约性原则
D. 远离平衡状态原则
二、多项选择题
13. 13.古典组织理论的四大支柱分别是 ( ) A. 劳动分工
B. 等级与智能方法 C. 结构
D. 控制幅度理论 E. 组织结构
14. 14.近代组织理论中具有代表性的理论成果包括 ( ) A. 马斯洛的需求层次理论 B. 赫茨伯格的双因素理论 C. 麦克利兰的激励需求理论 D. 麦格雷戈的X理论、Y理论
E. 波特和劳勒合作提出的波特一劳勒模式 15. 15.权变系统理论的代表人物有 ( ) A. 特里斯特 B. 伍德沃德 C. 斯托克 D. 卡斯特 E. 罗森茨韦克
16. 16.组织结构的内容包括 ( ) A. 工作职务的专业化分工 B. 机构的设置 C. 部门的划分
D. 集权、分权问题
E. 确定个管理机构的管理幅度
17. 17.下列部门属于管理系统的有 ( )
A. 决策部门 B. 执行部门 C. 监督部门 D. 反馈部门 E. 控制部门
18. 18.模拟分权制的优点有 ( ) A. 调动各生产单位的积极性
B. 解决了企业规模过大不易管理的问题 C. 不易为模拟的生产单位明确任务 D. 不易了解企业的全貌
E. 在信息沟通和决策权力方面也存在着明显的缺陷
三、名词解释题 19. 19.分工原则 20. 20.控制幅度 21. 21.直线一职能制 22. 22.事业部制
四、简答题
23. 23.简述组织结构的类型。
24. 24.简述组织结构中直线制的特点及其优缺点。 25. 25.简述职能制及直线一职能结构的优缺点。 26. 26.扁平化组织对领导者提出了哪些新的任务? 27. 27.简述适用机械式结构的企业和组织。 28. 28.什么是矩阵制组织结构?有什么优缺点?
29. 29.阻碍组织变革的因素有哪些?可以采取什么措施克服变革阻力?
五、论述题
30. 30.试谈谈风靡一时的公司再造和学习型组织。
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