一、指导思想：
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“党员先进性教育活动”为契机，积极搭建骨干教师至优秀党员、优秀党员至骨干教师的发展平台，形成有利于教师发展成才的“双培”机制，营造良好的教师成长环境，实现人才强校战略，创建品牌学校。
二、组织领导
“双培”工作领导小组： 组 长：郑权 朱育红
成 员：洪献珍 刘利平 王军 何利 李红伟 三、培养计划与目标
在3—5年时间内，有计划、有步骤地将5名骨干教师培养成优秀党员，将5名优秀党员培养成骨干教师。通过双向培养活动，使一批优秀党员成长为能实践、善研究、懂创新的新时代骨干教师，使一批骨干教师成长为思想进步、作风扎实、业务精良的优秀党员，不断改善党员队伍结构，提升党员队伍素质，促进人才的双向发展，不断提高党组织的凝聚力、战斗力。
四、培养措施
（一）将骨干教师培养成优秀党员
1、确定对象：①指标：5人。②年龄：35岁以下。③条件：A、热爱祖国，热爱教育事业，工作认真负责；热爱学生，教书育人，思想政治表现和师德修养好。B、区、市、省、国家认定的骨干教师和优秀教师。C、主管学校教研工作或担任学科教研组长职务。D、在区、市、省、国家等组织的各项教研教改活动或教学比武中取得优异成绩。符合条件B、C、D中1—2个条件的即可作为选拔对象。
2、培养方式：①给每一位骨干教师配备2名培养人，建立骨干教师培养对象联系制度，有针对性地对骨干教师进行党的理论知识教育，增强他们向党组织靠拢的意识。②吸收骨干教师参加党组织生活，推荐他
们参加区举办的基础党课班、入党积极分子培训班，参加丰富多彩的党员活动，激发骨干教师的政治热情。
（二）将优秀党员培养成骨干教师
1、确定对象：①人数：5名。②年龄：35岁以下。③条件：A、热爱祖国，热爱教育事业，工作认真负责。热爱学生，教书育人，思想政治表现和师德修养好。B、担任支部委员或曾被评为“优秀共产党员”。C、从事教育教学工作取得了一定的成绩。
2、培养方式：①加强党性教育。以“党员先进性教育活动”为契机，加强对党员教师党性的教育和培养，全面提高党员素质。②实施“青蓝工程”。采用“师徒结对”的方式，签订师徒结对合同，将骨干教师与优秀党员结对，建立骨干教师拜师带徒工作档案和优秀党员成长档案。③组织业务培训。以教科室牵头，采取集中培训与分散培训相结合的办法，加强对优秀党员的业务培训。④组织以“双培”为主题的专题教研活动，为优秀党员提供学习、展示的平台，使其尽快成长为教育教学、教学科研的领头雁。 （三）培养对象名单 将骨干教师培养成优秀党员 培养对象 刘日光 殷艳佳 唐 婷 彭海容 姜 宁 邓道希 附：
五、具体活动安排 时 间 活 动 内 容 责任部门 将优秀党员培养成骨干教师 培养对象 王思格 付新春 文甜甜 周向荣 郭志强 培养人 朱育红 何 利 周 静 何 利 李红伟 洪献珍 周俊琴 王 军 周 静 洪献珍 郑 权 郭志强 培养人 郑 权 何 利 朱育红 何 利 李红伟 洪献珍 周 静 洪献珍 周俊琴 王 军 2006年2月 制定学校“双培”工作方案 党支部 1、选定“双培”对象，制定“双培”计2006年3月 划 2、启动学校师德建设系列活动 1、组织入党积极分子参加培训。 2006年4月 2、“树党员教师形象，展党员教师风采”演讲比赛。 2006年5月 以“双培”为主题的专题教研活动 2006年6、 7月 1、发展新党员 2、支部年度工作总结、考核 3、“七一”表彰 党支部 党支部 党支部 教研室 党支部教研室 党支部 天台小学支部委员会
2006年2月
党支部 党支部 教研室 党支部 2006年8月 启动“优秀党员示范岗” 组织骨干教师参加“我为党旗添光彩”、2006年9月 “党员义务奉献日”、党的知识竞赛等活动。 2006年101、培养对象经验交流 月 2006年11月 2006年12月 2、优秀党员业务培训 参加全区教学名师教育论坛 “双培”工作阶段性考核、总结
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